适合山东恒东置业有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >
培训课程参考
more >- 3.稳外贸出口退税特殊业务政策要点及风险分析
- 时间管理
- 拟上市公司的十大不规范问题
- 第6章 原生js项目：进阶实战——如何实现项目性能优化？
- 妙用表格区域
- 行政人事管理-工作表的格式化技巧
- 谈判技巧：完整的谈判案例研究
- IPO上市
- 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
- 7.未雨绸缪：洞察风险背后的规律
- 市场营销：定价决策
- 标准介绍-理解健康安全、工会与集体谈判的权利
- SQL与Tableau结合——任务三
- 管理升级-以激励体系为抓手的增长铁军
- 社群认知篇
- 产品运营
- 立体营销概览
- 新媒体
- 长文档排版与查找的技巧
- 【服务创新】服务创新加速品牌升级
适合山东恒东置业有限公司的企业培训讲师-内训师
more >
适合山东恒东置业有限公司的企业培训系统
more >- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务
- 学习效果监督
数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
