适合乐利精密工业（深圳）有限公司的企业培训课程

• 

  李汉柱：企业安全降税黄金法则

  • 在线课
• 

  产品经理电商系统实战，全面掌握前后端设计精髓

  • 在线课
• 

  项目管理实战：从方法到应用

  • 在线课
• 

  PPT高阶图形高效绘制（中级）

  • 在线课

• 架构商品详情模块
• 第12章 通用上传组件开发以及使用
• 性格密码：识人识己 育人用人
• 第6章 基础算法之“递归类”
• 章节4：食品安全及应急处理
• 职场风雨多，身心受折磨
• 审计沟通中的技巧与方法
• 第25章 编译原理中级
• 数据中台大屏
• 【专题三】智能驾驶市场热点解读
• 层次分明——【图层】
• 发刊词
• 第二章 仲裁委员会及其办事机构
• 第2章 零基础：极速入门前端工程化基石之模块化技术
• 基础管理才智
• 后端-DAU超千万的移动端接口设计实现
• 3.0 测量 Measure
• 第15章 电商APP交互文档输出
• 第17章 案例13、14：广告弹窗效果【DOM基础操作】【JavaScript篇】
• 1.合并报表概述

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%