适合杭州中消睿安消防科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 服务业ISO9000
- 第五章 图表与表格设计篇
- 企业业务循环类型介绍
- 精力管理—时间管理的基石,目标实现的底线
- 解释保健品的种类及如何避免入坑
- 批流一体丝滑开发体验:快速上手使用Flink进行编程
- 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之二
- 某央企资管公司不动产之债权投资计划仲裁案的启示
- 以现代管理理念雕琢传统工艺
- 促动营销成功:理财经理快速营销——威力面销
- 针对企业破产,债务人应当如何申请
- 第7章 数据结构之“栈”
- Flink Connectors
- 养生有道之 一年养生
- 多元思考完美结果呈现
- 情绪与压力管理
- 1.我国内部控制法规要求解析
- CE认证基础讲解
- 顾客体验系统
- 在数据透视表中筛选的技巧合集
适合杭州中消睿安消防科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
TonyHuang擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
推荐名师
高晨云擅长领域:职场技能
从业背景:全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训
适合杭州中消睿安消防科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 培训题库管理
创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
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