适合北京和达创建置业有限公司的企业培训课程

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  降本增效系统——让企业消减5%运营成本的实战课

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  玩转私域营销，精准寻找企业增量

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  向会议要结果

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  物业企业设施设备安全运维

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• 审计沟通中的技巧与方法
• 4.销售与促销合同条款并立、嵌套调节盈余
• 界定问题
• 三层代码结构
• 第18章 编辑器组件图层面板功能开发
• 设备与效率管理
• 启动篇
• 第四章 刷新客户关系维护方向
• 1.收入确认和计量的五步法
• 第6章 应用程序缓存
• 营销与销售循环中的成本控制
• 变现篇
• 【DeepSeek技术篇】DeepSeek私有化部署
• 发刊词
• 中风时，时间是第一位的
• 会议管理-会议问题剖析
• 3.全面预算实施的启动
• 1.数字化转型:管钱管账到管数据
• 7.全面预算管理的执行与控制
• 3.内部控制实施实例与解析

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 制造业

  400+

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• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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• 零售

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• 餐饮

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