适合东宁市九龙房地产开发有限责任公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 终端营运与工商合作需求解析
- 把能力建在组织上—持续地管理改进
- 第五章:项目管理流程与业务流程
- “人”篇——自驱动力团队落地系统
- 基础管理才智
- P06 活用对比,让你的汇报PPT会说话
- 战略管理成本管控方法运用
- 章节4:数据可视化呈现
- 实战篇
- 建立有效的团队
- 一、创意的由来
- 精细讲解的能力
- 战斗民族开源神器ClickHouse:揭开CH的神
- 模块六:关键客户维护
- 第三章:成功的项目环境
- 选人和用人,奠定企业发展的基石
- 情绪与压力管理
- 变革管理与变革领导力原版进阶
- 营销获能
- 1.销售业务循环中的内控管理与关键流程
适合东宁市九龙房地产开发有限责任公司的企业培训讲师-内训师
more >适合东宁市九龙房地产开发有限责任公司的企业培训系统
more >- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 企业培训考试系统
支持多种题型,智能组卷阅卷,强大的考试配置能力,灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统,以考促学,以练代培
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%