适合河南省春和半点酒店管理有限公司的企业培训课程

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  奇妙的肢体语言

  • 在线课
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  搞懂“小鲜肉”——区块链

  • 在线课
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  hr必杀技之岗位胜任力建模

  • 在线课
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  全栈新媒体-企业新媒体知乎生态运营

  • 在线课

• 书面沟通
• 移动平均模型（MA）
• 共创措施
• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
• 第7章 订单支付与分账（规则引擎自动计算分配比例，执行实时分账）
• 合理补充维生素，科学提高免疫力
• 假设检验实例
• 第22章 案例20：web便签拖拽效果【JavaScript篇】
• 数字化获客：公域平台获客的五指神功
• 了解自我和他人
• 时间管理
• 第34章 项目单元测试用例设计和开发
• “客”篇——服务营销落地系统
• 工欲善其事必先利其器：Flink部署及作业运行
• 条件语句
• 物业行业如何推行IOS14000
• 税务筹划
• 中国环境标志认证（II型）介绍
• 申请注册商标应当遵循诚信原则，抢注他人商标不可取
• 坚定自信

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%