适合南京运驰房产经纪有限公司的企业培训课程

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  业财融合经营决策分析

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  机制方案：引爆团队战斗力，让钱越分越多

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  手把手教你写出好简历

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  视同工伤的情形2——维护国家利益、公共利益受伤

  • 在线课

• 车祸或外伤后的急救处置方法
• 供应链管理到底长啥样？
• 发刊词
• Flutter实战应用与性能优化
• 先导篇：六维领导力概述
• 提高成绩有秘诀，良好习惯是关键
• 章节1
• 口头表达
• 第2部分：管理者的沟通之道 -- 学点心理学！
• AI音视频： 轻松制作高大上的视频短片
• 模块一、人性解读篇
• 似是而非的机会成本与沉没成本
• 课程介绍
• 第6章 Python实现网络爬虫
• 思维进化：高效思维 解决难题
• 模块一 识别并管理你的能量密码
• 第22章 大型项目的编译，部署以及性能优化
• 触动期Kickoff
• 六、大客户销售的持续发展
• 投资银行 课程介绍

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%