适合云南岗林科技有限公司的企业培训课程

• 

  推进长江经济带高质量发展

  • 在线课
• 

  采购销售合同管理与税务风险防范

  • 在线课
• 

  结构化写作高效工作者必备

  • 在线课
• 

  汽车销售经理能力提升实战课

  • 在线课

• 第二部分： 如何维护职场人脉
• 第三模块：培育发展
• 3.从分门别类的税前扣除凭证看企业经营过程中票据风
• MS006
• 信息安全概念
• 二、探索绩效差距
• 书面沟通
• 区块链2.0——以太坊
• E06 数据核对：5分钟搞定3小时工作量
• Excel-07 核对数据，5分钟搞定3小时工作量
• 新手：高效录入和编辑数据
• 第二部分 区块链发展现状
• 章节6：找“钱”之道
• 5.跨部门沟通环境与结构化的语言表达技巧
• ChatGPT基础认知
• 时间管理法
• 功能解读篇
• 下载“员工“数据库
• 战斗民族开源神器ClickHouse：揭开CH的神
• 第1章 高薪就业：为什么前端工程化必须学？

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%