适合宁波力友科技有限公司的企业培训课程

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  中国企业国际化系列课程-第3期 国际商业环境

  • 在线课
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  数字化营销七大模块-（1）数字化营销新趋势

  • 在线课
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  工伤保险基金与参保缴费

  • 在线课
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  提升职场工作效率的五大管理工具——SMART原则

  • 在线课

• 某央企资管公司不动产之债权投资计划仲裁案的启示
• 数据输入那些事儿
• “谋”篇——业绩规划落地系统
• 跨部门协作
• 战略规划地图
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享3
• 1.财务模型之一：基于因果关系的回归模型
• Hadoop之初识MR
• 六：组织篇
• 敏捷学习力
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《时间管理法》
• 模块二 重新设计，让工作为我服务
• 情绪管理
• 第8章 项目实战一：理解业务与数据
• 建立杠杆收购模型
• 个人效能
• elasticsearch实现搜索微服务
• 开发技能拓展
• 第22章 进阶实战：基于Akka编程模型实战通信项目
• 第12章 BOM--浏览器也是对象

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%