适合深圳市林中建科技有限公司的企业培训课程

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  职业病常见种类与发生原因

  • 在线课
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  数字化营销七大模块-（1）数字化营销新趋势

  • 在线课
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  给管理者的十堂心理课

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  管理随身学系列

  • 在线课

• 发刊词
• 日期时间函数的运用（下）
• 2.0 定义 Define
• 绩效评估
• 模块四 跨越鸿沟，突破创新的终极奥义
• 第16章 产品经理的职业发展之路
• 客户关系管理
• 6.信息化下的内控与风险管理整合
• 五、数字化时代企业增长路径：建立用户亲密
• 金融科技核心驱动技术介绍
• 2.生产业务循环中的内控管理与关键流程
• 销售基本策略
• 第二模块：按需选才
• 销售谈判
• 第25章 综合实战：基于Hadoop全流程实战离线数仓项目
• 【加餐课| 视频号行业变现：教育、餐厅、中小企业】
• 3.资产质量分析与偿债能力分析
• ClickHouse内置函数精讲：详解ClickH
• 图表分析
• 专项业务

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%