适合南京天牛餐饮有限公司的企业培训课程

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  标准化利器，母版让PPT更统一

  • 在线课
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  敏捷内训师培养——精准开发

  • 在线课
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  化学品中毒事故现场紧急救护

  • 在线课
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  正确认识“48小时”视同工伤的立法本意

  • 在线课

• 章节3 高级招聘
• 全面预算管理
• 并战计
• 第一模块：经理人核心修炼
• PPT-05 项目报告，用表格和图表让数据说话
• 自回归滑动平均模型（ARMA)
• 私域基础建设
• 跨部门沟通的现状认知与问题把脉
• 2.合同订立的税务风险防范及控税技巧
• 发刊词
• 1.风险管理与内部控制的理解
• 直播平台三度关系推荐V1.0
• 先导课
• “谋”篇——业绩规划落地系统
• 构建与打包能力
• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• 提升谈判艺术：理财营销心理与谈判技巧
• 第3章 从0开始学SQL
• 1.五步法收入确认模型解读与实务分析
• 值班管理系统

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%