适合广州市晨乐信息科技有限公司的企业培训课程

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  数字化营销七大模块-（5）数据驱动下的社交媒体

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  智慧口才——八面玲珑十二式之说正不说反

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  精益制造企业如何管理原材料

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  逆向盈利5.0：重构新商业赚钱模式

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• 模块四、借势造势篇
• 物业行业安全管理（续）
• 视觉篇
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《沟通有情商》
• 设计管理
• 第二章：消除生产过程浪费
• 利润与资金分析
• 采购和付款循环中的成本控制
• 三、团队篇
• 7.关键业务流程内审实务
• Flink中的Time及Windows的使用
• 当当订单管理 订单链，订单列表待付款倒计时
• 发刊词
• 自我激励与影响他人：方法与策略
• 模块三：Thinking “想” 用思想影响他人 - 激发开拓的思维力
• 效益提升篇
• 章节4
• 公司设计部门需要准备哪些资料
• 针对企业破产，债务人应当如何申请
• 第43章 案例37：前后台交互AJAX 【后台交互】

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%