适合南通文馔餐饮管理有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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门店运营管理提升:门店业绩提升的三维拆解
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数据是管理者的第一工程——数据思维
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Spark Streaming实时流处理项目实战
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培训课程参考
more >- 8.预算控制之资金控制、成本控制与销售费用控制
- 第四板块:产品立项与需求管理
- 第三关:扩张业务
- 第8章 前端基础技术回顾和巡礼
- 别让成功毁在无效社交上
- 客户管理
- 会议纪要:告别流水账,这才是领导想看的会议纪要!
- 更加灵活地进行报表打印
- Android网络编程进阶
- 第6章 需求落地第2步:画原型
- 投资银行 课程介绍
- 模块四:组织工作
- 第27章 案例25:网页随机抽奖效果【JS常用全局方法】【JS进阶篇】
- 金融科技核心驱动技术介绍
- 数字化生态型组织:双重组织操作系统
- 模块一:项目管理中的 沟通与领导力
- 前端-管理后台设计实现
- 2.战略研讨
- 第9章 数据结构之“链表”
- 坚定自信
适合南通文馔餐饮管理有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
邱伟擅长领域:经验萃取
从业背景:“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发:培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取:将优秀经验转化为绩效成果》作者
推荐名师
周建华擅长领域:生产制造行业
从业背景:硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师
适合南通文馔餐饮管理有限公司的企业培训系统
more >- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
企业培训行业案例
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高科技/互联网
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