适合临沂天霸豆制品有限公司的企业培训课程

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  用95后思维领导95后

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  王牌课：和秋叶一起学word进阶课

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  全能软件测试工程师

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  和秋叶一起学AIGC--秒懂AI新媒体

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• Java源码手写前端redis底层hash结构源码【反向塑造更高阶前端编码能力】
• 玩转Kotlin x Java 设计模式
• 第六板块：商业决策和技术评审
• 使用回归进行金融分析
• 创意排版：换色、文字、图片，如何更有美感？
• 第6章 需求落地第2步：画原型
• 章节2：明确目标
• 模块五：组织授权
• 2.财务模型之二：基于多维关系的矩阵模型
• 人员团队管理
• Android消息机制与类加载
• 如何向老板介绍信息安全体系
• 掌握这些思维工具你有可能成为商业社会的“中产阶级“
• 第5章 异常、包装类、字符串与集合
• 第6部分跨部门沟通的秘密 --- 消灭“跨部门”！
• 1.吊销营业执照的法律风险
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（下）
• 数字时代职场的变化和数字人才
• 销售谈判
• SQL子查询

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%