适合浙江朗威智动科技有限公司的企业培训课程

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  人才快速培养与复制

  • 在线课
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  全栈新媒体-企业新媒体微信生态运营

  • 在线课
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  跨部门冲突与协作-加强协作，提高效率

  • 在线课
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  建筑施工安全管理

  • 在线课

• 网络安全工作重点核心建立
• 第三章 样式与自动创建目录技巧
• 统计与求和函数应用技巧
• 快速上手开发第一个Flink应用程序
• 创建演示文稿的技巧
• 产品运营与增长黑客的底层逻辑
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 章节5
• 个人效能
• 第五模块：拴心留才
• JMeter性能测试
• 口头表达
• 第23章 操作系统提升篇+操作系统实践
• 实操课程：公司股价演示文稿
• 工作计划：有计划地做事，才能工作高效
• 财务领导者领导力
• 项目规划
• 第1章 转产品前先搞清楚产品经理到底是个啥
• 数据采集神器Flink CDC：基于Flink CDC 进行实时数据采集
• 如何平衡业务增长与控制成本的关系

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%