适合北科星业（北京）科技有限公司的企业培训课程

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  让下属比你还积极

  • 在线课
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  人员聚集场所踩踏事故避险与逃生

  • 在线课
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  把握经济运行大势，推进改革创新发展

  • 在线课
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  财务分析精讲

  • 在线课

• 模块一、人性解读篇
• 第1部分：职场沟通的铁律 --- 先做人，再沟通！
• 第四模块：知人善任
• 内审、管理评审与纠正措施
• ISO22000食品安全管理体系—组织环境
• 5.内部存货交易与内部债权债务的抵消处理
• 1.基于“财务会计”+“预算会计”双体系核算的最新
• 大脑工作机制：脑力提炼与心力合一
• 项目管理基础
• 玩转Flink项目实战之三：实时统计之数据大盘
• 情绪管理
• 使用StatsModels进行线性回归
• Word-01 Word篇课前导读
• 第四章 开发工具与控件应用技巧
• 坚定自信
• 项目规划：期望、假设与风险
• Word-02 活动策划书，这样做简单又有范
• 高级UI组件定制与解耦设计
• 第8章 初始互联网商业模式
• 第一部分｜导入：认知聚势行动方法论

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%