适合青岛元茂房地产经纪有限公司的企业培训课程

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  常用公文写作的技巧与要领：如何把生米煮成熟饭

  • 在线课
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  中国社会存在的诚信问题与原因分析

  • 在线课
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  不能认定或视同为工伤的情形

  • 在线课
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  企业学习的变革,从个人学习转向组织学习

  • 在线课

• 流行的数据科学技术
• 跨部门沟通的现状认知与问题把脉
• 采购四级降本：流程降本
• 第6章 神经网络理念解决温度计转换
• 情绪与压力管理
• 第24章 加餐：vue-cli5源码解析
• 合理定位目标 人生需要取舍
• 3.同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 分布式日志收集框架Flume
• 成本篇—CFO思维建立成本意识和利润观
• 模块三：关键决策者锁定及需求分析
• 先导课
• protoc插件开发、cobra命令行
• 效益管理
• 库存管理
• 国际贸易结算
• HACCP七大原理之记录保持，验证实施
• Excel-09 高手必会的函数速算技巧
• 第42章 案例36：慕课网移动端首页制作【js部分】【移动端网页】
• 运行

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%