适合深圳市尔记华餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  OMO-《立体营销新打法》
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  如何管理自己的精力

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  打造组织动态能力——组织学习新范式

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  掌握三维预算管理优化企业预算模板

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• ClickHouse内置函数精讲：详解ClickH
• 数据筛选
• 价值从哪里来：如何实现正的净现值
• 章节5
• 企业全栈新媒体微博生态运营
• 前沿Python工具
• 第19章 让元素动起来 - 编辑器画布交互功能开发
• S07 PPT增强说服力应该这样做！
• 5.内部控制评价与改善
• 物业行业如何推行ISO9000
• 第13章 夯实 Flask 框架结构化知识体系
• 咨询服务：合并和收购
• 特斯拉的营销
• 市场营销：一个动态的概念
• 容器，go编程思想
• 第6部分跨部门沟通的秘密 --- 消灭“跨部门”！
• 主题二：食品安全基础
• 时间管理
• 支持
• 挖掘梯度下降和学习率调整

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%