适合山东宝和智能电子科技有限公司的企业培训课程

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  认定工伤的情形3——受到意外伤害

  • 在线课
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  十种途径解决群众人社诉求

  • 在线课
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  宴会礼仪之餐具使用

  • 在线课
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  精益管理系统规划：让精益成为我们日常工作中的职责

  • 在线课

• 企业战略与人才战略
• 针对企业破产，债务人应当如何申请
• 区块链2.0——以太坊
• 章节6 减人-部门经理如何做好员工风险管理
• 跨部门沟通基本原则
• 销售规划
• 厅堂客户关系管理创新与体验重塑
• 团队管理
• 金融科技在供应链金融风险管理中运用
• 第四关：持续经营
• 新用户
• 1.企业为什么需要内部审计？
• 第4章 基础算法之“正则类”
• 企业内部控制
• 坚定自信
• “客”篇——服务营销落地系统
• 项目管理基础
• 打造数字化时代的敏捷团队
• ChatGPT招聘实战
• 第二章

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%