适合峨眉山市桂花房地产综合开发有限公司的企业培训课程

• 

  脊梁正，不生病之自我诊断

  • 在线课
• 

  鲶鱼效应：激活员工队伍

  • 在线课
• 

  结构化写作高效工作者必备

  • 在线课
• 

  机关事业单位养老保险制度解读

  • 在线课

• 第3章 洞察市场，寻找产品机会
• 第二关：探索企业
• 逻辑回归
• 【营销创新】场景化品牌策略及新消费下的用户运营
• Word-01 Word篇课前导读
• “断舍离工作法”：从今天起，告别繁复与执念
• 基础管理才智
• 4.集团运营资金管理
• 第1部分：职场沟通的铁律 --- 先做人，再沟通！
• 基础管理才智
• 时间管理
• 缓存服务
• 项目关闭
• 发言稿：正式场合也能轻松地说，四步发言法快速搞定！
• 章节4 用人-部门经理如何做好目标管理与绩效考核
• Spark流处理面试三两事
• 经验无价
• 新能源汽车项目可行性分析
• Git安装和使用
• 典型应用场景案例

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%