适合广州邑辰实业有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第20章 入门到进阶:如何熟练掌握Scala隐式转换
- 教练型的管理者
- 3.公司章程运用实务
- 将这些数据科学学科联系起来
- 高级UI组件定制与解耦设计
- 7.运行规则 全过程贯穿于上述五步中
- HACCP七大原理之记录保持,验证实施
- 基础管理才智
- 第30章 案例26:面向对象版拖拽封装案例【面向对象模块化封装】【JS进阶篇】
- 第三章 仲裁程序——第三节 简易处理
- 利润类指标作为考核指标的优缺点
- 第14章 深入脚手架框架Commander+搭建
- 活动运营套路比创意重要
- 职业价值观也是需要排序和取舍的
- 第22章 案例20:web便签拖拽效果【JavaScript篇】
- 时间管理
- 坚定自信
- 优质企业演示文稿十大准则
- 5.企业IPO过程中税会协同管理与实案分析
- 章节3
适合广州邑辰实业有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
徐凌云擅长领域:战略解码与执行
从业背景:“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师
推荐名师
张峰擅长领域:行动学习
从业背景:实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
适合广州邑辰实业有限公司的企业培训系统
more >- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 企业知识库管理
萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系,助力员工能力成长
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 账号安全管理
修改密码,绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施,用于提高平台网站安全级别。
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
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66%
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100+
45%
餐饮
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