适合东莞南方电子有限公司的企业培训课程

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  经典理论微课化，加速企业人才培养

  • 在线课
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  卓越的客户服务：终极指南

  • 在线课
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  大数据Spark SQL慕课网日志分析

  • 在线课
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  不能认定或视同为工伤的情形

  • 在线课

• 处理结果吐出外部系统：Flink Sink API编程
• 1.IPO审核新变化
• 团队管理
• 《民法典》出台对金融行业的其他潜在影响
• 跨部门沟通实战策略与技巧
• 团队管理
• 早晚会与透明化建设
• 企业全栈新媒体社群运营进阶课
• 第9章 案例6：首页单屏案例实战【CSS篇】
• 第36章 知识加油站：CSS3新增选择器系列【CSS3进阶】
• SQL与Tableau结合——任务一
• 施工企业项目质量管理
• 如何做出独特的内容
• 2.财务报表舞弊风险点分布、识别与侦测方法
• 私域战术布局与目标拆解
• 补充内容
• 数字营销
• 3.决策有方：洞察经营背后的规律-下
• ast代码生成工具开发
• 1.销售业务循环中的内控管理与关键流程

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%