适合北京京基网信息科技有限公司的企业培训课程

• 

  职场人际关系诊疗室

  • 在线课
• 

  全栈新媒体-企业新媒体社群运营进阶课

  • 在线课
• 

  数字洞察

  • 在线课
• 

  组织经验萃取技术

  • 在线课

• S04 数据统计出错找原因
• 心态“好”一点儿：工作中永远不能说的五句话
• 施工企业标准化管理为什么实施50430规范
• 网络法规与企业现状之间的差距
• 10.全面预算分析与考核
• 时间管理
• 项目管理基础
• 商业战略：SWOT分析框架
• 别让成功毁在无效社交上
• 十、打造数字化竞争力的ABCD模型
• 了解自我和他人
• 8.主要责任人、代理人销售业务和附有客户额外购买选
• 第四周：关系入门
• 发刊词
• 了解自我和他人
• W03 搞定段落排版，轻松变身职场达人！
• 第5章 脚手架创建项目流程设计和开发
• 4.集团运营资金管理
• 第3章 电商项目业务分析（梳理清楚业务再动手）
• TPM的两大基石

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%