适合西安骏涛物资有限公司的企业培训课程

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  《结构沟通力-透过结构看职场沟通》

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  ChatGPT赋能人力资源在线课程

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  以生态文明统筹黄河流域生态保护和高质量发展

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  跟华为学管理——项目管理

  • 在线课

• 情绪精力—汲取积极情感，享受工作挑战
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（上）
• 1.股权基础知识篇
• 10.内外有别：评价？审计？
• Flink版本升级
• 价值从哪里来：如何实现正的净现值
• 玩转Flink项目实战之四：实时统计之直播榜分析
• 商业索赔
• 发刊词
• 外企如何在境外发行绿色金融概念的美元优先票据
• 1.财务模型之一：基于因果关系的回归模型
• 第五章 仲裁监督
• 会议管理-会议案例
• 章节3 思维能力提升
• 变革管理与变革领导力要点解读
• 经营篇—CFO思维打造管理者经营能力
• 结构化战略思维
• 第28章 加油站：JavaScript中对象理解【JS进阶篇】
• 术语、组织环境与领导作用
• 第二章

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%