适合世纪酷麦（北京）科技有限公司的企业培训课程

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  客户服务基础知识

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  EXCEL数据透视表教程

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  智慧口才——八面玲珑十二式之说轻不说重

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  通关区块链与分布式账本

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• 第32章 案例28：仿唯品会官网首页制作【布局篇】【PC端综合实战】
• 发刊词
• 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置（上）
• 项目管理-项目管理概念
• 提高数据的可读性
• 会议管理-会议流程与角色
• Python介绍
• 六、设计思维流程--生成想法
• 1.我国内部控制法规要求解析
• 编程模型及核心概念
• 定期工作
• 远程连接SSH专题
• 深度剖析Kafka生产者：消息发送流程&API编程
• 第三关
• 【产品创新】基础办公单元”托起“万亿级市场
• 发刊词
• 基础管理才智
• 商业战略：行业生命周期模型
• 1.稳外贸出口退税常见政策要点及问题分析
• 多元思考掌控执行过程

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%