适合深圳市美锐电子商务有限公司的企业培训课程

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  警惕坐以待病，向运动要健康

  • 在线课
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  数智时代的战争武器-信息安全管理体系

  • 在线课
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  跟华为学管理——项目管理

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  健康办公——关注颈肩、亚健康

  • 在线课

• 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口
• 第三模块：培育发展
• 第27章 前端监控平台之数据可视化开发
• FlinkSQL双流JOIN详解
• 时间管理
• 财务分析
• 行政人事管理-巧用Excel的数据分析与管理功能
• 项目管理基础
• 销售说服力-处理顾虑
• 第一章 刷新与老板关系认知
• 第五章 海外经营跨文化管理—跨文化融合
• 避免陷入汇报工作的误区
• 五、设计干预方案
• 营销与销售循环中的成本控制
• 章节2 中级招聘能力提升篇
• grpc服务封装更方便的rpc服务
• 第25章 案例23：购物车效果【JSON对象数据】【JavaScript篇】
• 情绪管理
• 课程介绍
• 财务报表分析：了解特斯拉的历史财务报告

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%