适合清远市清新区宏熙房地产开发有限公司的企业培训课程

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  高阶质量改进工具-FMEA详解

  • 在线课
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  高效销售的9个内功心法

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  似是而非的机会成本与沉没成本

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  管理者也得有经营力直播回放

  • 在线课

• 知识萃取
• 基础管理才智
• 第33章 案例28：仿唯品会官网首页制作【JS效果篇】【PC端综合实战】
• 能力提升之“术”
• 操作篇
• AI设计：没审美也能搞定商业设计
• 深度倾听
• 什么是供应链管理？
• 员工意识的培养及各部门的环境管理要求
• 章节2
• 第28章 计算机组成原理计算篇+实践
• Spark流处理面试三两事
• 编程模型及核心概念
• PPT自定义图形
• Coral插件化框架介绍
• 第5章 入门到进阶：玩转资源管理系统YARN
• 网络安全工作重点核心建立
• 4.0 分析 Analyze
• 精练自我的能力
• 2.内部控制监管逻辑

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%