适合深圳市锦隆源科技有限公司的企业培训课程

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  腿部三板斧：中基层管理者的“必修课”

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  提升职场工作效率的五大管理工具——5W2H分析法

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  PPT版式美化设计制作（中级）

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  可实践的爆品攻略——跟小米学从研到销的爆品打造

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• 4.51条讲解非财务部分
• 路在何方：目标和方向
• 1.企业为什么需要内部审计？
• 妙用表格区域
• 《民法典》出台对金融行业的其他潜在影响
• 党的百年奋斗的重大成就
• 《证券法》修订特点与要点解析之一
• 制定目标
• 突发心脏病如何急救处置
• 二、创新自信力的养成
• 支持
• 章节1 人才管理
• 【第4章】表格的插入与格式调整
• 抓融合
• 原理篇：做一个复杂世界的明白人
• 章节7
• 第2章 深入开发思想与编程底层原理
• HACCP七大原理之关键限值确定，如何监控，纠偏实
• 第20章 模式匹配
• 项目管理-管理变革案例

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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  52%

• 零售

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  66%

• 金融

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  45%

• 餐饮

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• 教育

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  49%