适合利辛县虾多多餐饮有限公司的企业培训课程

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  客户服务基础知识

  • 在线课
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  数据是管理者的第一工程——数据思维

  • 在线课
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  督导决定品牌发展

  • 在线课
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  向华为学习——打造销售特种兵

  • 在线课

• 改进
• 基础管理才智
• 第七板块：如何成功实施IPD
• 车祸或外伤后的急救处置方法
• 直播平台三度关系推荐V2.0
• 商业战略：基本介绍
• 第一章 总则
• 打造精力管理训练系统持续精进提升
• 自我管理
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（下）
• 模块一：确定篇
• 第一章 制定客户关系策略
• 模块一 识别并管理你的能量密码
• 夯实基础起高楼
• 规律发现-数字化转型的七步标准化流程
• 05 、建系统-优化六大体系，推动战略落地
• 第4章 PyTorch基础知识必备张量
• 销售流程
• 团队决策：团队方向稳定器
• 解决方案销售核心

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%