适合深圳市天硕佳电子有限公司的企业培训课程

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  新经理人的第一堂课

  • 在线课
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  企业全栈新媒体运营

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  财经工作者的诚信建设

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  向华为学习——打造销售特种兵

  • 在线课

• 第15章 案例11：如何让自己的百度百科点击量突破5w？【JS操作浏览器窗口】
• 口头表达技巧
• 产品设计
• 第8章 数据结构之“队列”
• 数字化转化：赋能用户转化的四象掌法
• 第17章 部署 以及 CI/CD
• 能力提升之“器”
• 第4章 内存数据库之Redis
• 商标屡被抢注，企业应当具备的商标战略思维
• 品牌获客
• 第1课：AI助理：未来工作新模式AI人机协同
• 民营如何实现国内主板上市
• 课程内容与讲师介绍
• 收入与建造合同准则应用指引
• 第二关
• 4.认识利润表与利润表分析
• 情绪与压力管理
• 模块六：成为更有影响力的领导者
• 赢得沟通：掌握沟通技巧
• 多媒体运用：让你的PPT更生动

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%