适合安徽罗宋汤餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  10小时入门大数据

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  战略是管理者第一工程：定策略

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  金融安全与金融改革

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  大道至简——“十二字令”练就漂亮小楷

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• 企业全栈新媒体社群运营进阶课
• 第17章 线段树/Trie/并查集/AVL和红黑树
• 电子邮件：一封得体邮件，打造你的职场第二名
• 数字化创新能力——《客户全生命周期价值管理》
• 模块四：项目执行与监控过程
• 赢得信任
• 情绪管理
• ChatGPT绩效管理实战
• 新能源汽车有哪些安全隐患
• 实战：亿级电商平台订单系统-确定系统边界
• 4.采购销售合同中发票风险点及防范策略
• 第21章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala泛型
• 社群工具篇
• 第二模块 让你脱颖而出的工作汇报
• 坚定自信
• 模块一：谈判控局
• 数字化裂变：用户快速裂变的七星剑法
• 上市公司如何发行可转换公司债券
• 质量管理系列-质量工程师基础
• 数字化与RPA

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%