适合四会市鑫淼电子科技有限公司的企业培训课程

• 

  财务函数技巧

  • 在线课
• 

  场景式商务礼仪

  • 在线课
• 

  数字化营销七大模块-（2）数据驱动的精准营销模式

  • 在线课
• 

  中国共产党早期历史：开天辟地 星火燎原 中流砥柱

  • 在线课

• MS012
• MSA分析的时机、对象和方式
• 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理1
• 延迟乱序数据解决方案：Watermark在Flin
• 第4章 基础算法之“正则类”
• 玩转Kotlin x Java 设计模式
• 管理方法
• 商业战略：三种竞争战略
• 章节4
• 谈判技巧：做足准备
• 第2章 深入开发思想与编程底层原理
• 第五周：事业的突围
• 表格处理与图文混排技巧
• ISO22000食品安全管理体系—绩效评估
• 数字管理模式的创新支撑、新流程、新机制
• 第9章 优惠券、拼团怎么玩（如何留存、活跃用户）
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• 线下篇
• 各部门职业健康安全管理要求及应急预案演练要求
• 个人效能

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%