适合济南吉茂物业管理有限公司的企业培训课程

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  “互联网+”概述

  • 在线课
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  中国企业国际化系列课程-第2期 海外经营管理之道

  • 在线课
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  强师高徒

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  4S店服务经理实战课程

  • 在线课

• 驾驶员状态识别模块开发实战
• 本方签约主体如何考虑和选择
• 2.综合成本的结构分解与控制方法
• 第四部分 区块链的未来
• 难点突破篇
• 第20章 进阶实战—Vite接入工程化脚手架
• 三、团队篇
• 智慧领导终极思想
• 变革管理与变革领导力原版进阶
• 1.我国内部控制法规要求解析
• 环境标志审核要点（生产检验篇）
• 项目管理-管理变革案例
• 工作计划：有计划地做事，才能工作高效
• 第五周：三十而立
• 第20章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala隐式转换
• 第28章 脚手架发布模块架构设计和核心流程开发
• 标准介绍-理解健康安全、工会与集体谈判的权利
• 1.风险管理与内部控制的理解
• 2.财务BP与项目管理
• 解密Jetpack工具库核心组件

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%