适合杭州东能环境科技有限公司的企业培训课程

• 

  合伙人制度：解决99%合伙难题/股权课

  • 在线课
• 

  基础土方施工阶段安全防护

  • 在线课
• 

  透过结构看销售技巧--从优秀销售员到卓越销售精英

  • 在线课
• 

  认定工伤的情形2——工作时间前后受伤

  • 在线课

• 项目管理-项目组织
• 情绪管理
• 变革管理
• 章节1
• 四、大客户销售的应对策略
• 模块四、借势造势篇
• 第19章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala函数式编程
• 了解自动填充
• 三项费用及成本控制
• 三、善用精益管理工具
• 1.财务转型与价值创造
• 8.预算控制之资金控制、成本控制与销售费用控制
• 似是而非的机会成本与沉没成本
• 电动汽车结构原理与故障诊断课程方案解析
• 数据采集神器Flink CDC：基于Flink CDC 进行实时数据采集
• 组织治理-数字化转型的难点与落地保障
• 燃料电池堆测试评价技术
• 排版要素必杀技，搞定图表、动画、音视频
• 智能网联汽车激光雷达装配与调试
• SPC分析数据不足时的解决方式

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%