适合武汉青瓦炭餐饮管理有限公司的企业培训课程

• 

  企业风险管理与内部控制实务

  • 在线课
• 

  正确认识“48小时”视同工伤的立法本意

  • 在线课
• 

  结构化学习力提升专题

  • 在线课
• 

  Outlook职场邮件日历高效管理（中级）

  • 在线课

• 第3章 内存数据库之Memcached
• 第2章 基础算法之“字符串类”
• MS011
• 神经网络概览
• 12.宝钢预算管理实践
• 公司销售部门需要准备哪些资料
• 质量管理八大原则
• 章节5 留人-部门经理如何有效激励下属
• 第7章 输入输出流与播放器管理案例
• 数字化创新能力——《数字化营销增长》
• 区块链实例剖析-Hyperledger Fabric-联盟链翘楚
• E03 表格阅读：表格大又多，怎么浏览才高效？
• 人员团队管理
• 发展趋势篇
• 应收帐款管理中常见的法律问题
• 章节4
• 模块十 跨部门项目协作
• 2.北交所定位、上市条件、上市流程
• 情绪管理
• 第二章 国际化经营起点—洞察认知

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%