适合开封市鼎胜置业有限公司的企业培训课程

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  李黎：绩效教练\团队业绩增长,最优模式与实操工具

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  职场驾道《团队共舞》一一AI时代高绩效人才沟通协作的5个通关训练

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  餐饮营运100讲

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  带导做得好，新人上岗早—带导职场新人的真功夫

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• PPT中的图表美化
• PPT开门第一件事
• 第三周：自我的破壁
• 理念篇
• 确保演示文稿保持前后调性一致
• Android必备Kotlin核心技术
• 第31章 计算机图形学初级
• 商业战略：行业生命周期模型
• 补充内容
• 查找与引用函数应用技巧
• 数字化管理能力——《数字化战略规划五步法》
• 绩效计划与目标设定
• 组织的数字化转型
• 财务函数技巧合集（三）
• 党的百年奋斗的历史经验
• 口头表达技巧
• 经营计划系统
• 发刊词：成为卓有成效的管理者
• 【商业模式创新】经济新常态下的创新模式
• 第三部分： 如何进一步拓展职场人脉

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%