适合佛山市京都照明有限公司的企业培训课程

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  自我激励与影响他人：方法与策略

  • 在线课
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  商业模式：企业持续增长的双增长引擎/数字化转型

  • 在线课
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  全栈新媒体-企业新媒体社群运营进阶课

  • 在线课
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  全脑思维与解决问题

  • 在线课

• 六、设计思维流程--生成想法
• 第6章 Python实现网络爬虫
• 章节3
• 画龙点睛——【文字】
• 销售美与罪
• 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置（下）
• 第22章 案例20：web便签拖拽效果【JavaScript篇】
• 开篇：理解高层管理者
• Git安装和使用
• 发刊词
• 区块链技术未来展望
• 六、案例：数字化时代的企业增长路径
• 实战：亿级电商平台订单系统-DDD设计
• 第8章 数据结构之“队列”
• 区块链实例剖析-区块链技术和数字货币的源头-比特币
• 预处理
• 区块链的现在和未来
• 批流一体丝滑开发体验：快速上手使用Flink进行编程
• 挖掘梯度下降和学习率调整
• 第20章 进阶实战—Vite接入工程化脚手架

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%