适合广州成武信息科技有限公司的企业培训课程

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  劳动能力鉴定——劳动能力鉴定程序

  • 在线课
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  数字化营销专题包

  • 在线课
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  智能网联汽车系列课程

  • 在线课
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  数智时代的战争武器-信息安全管理体系

  • 在线课

• 组织环境与领导作用
• 服务现场
• 维护期Sustain
• Spark SQL扩展和总结
• 职场驾道《美好商业+AI应用》发刊词
• 谈判技巧：谈判工具
• 会议管理-会议问题剖析
• 第21章 加餐：彻底搞懂前端性能监控和优化
• 4.新政府会计双分录核算举例-资产类
• 第10章 垂直领域产品设计思路之电商类产品
• 时间管理
• 环境标志审核要点（采购仓储篇）
• 【第15章】让你效率倍增的表格插件——方方格子
• 第五章 与业务匹配的资源规划
• Excel原来可以这样玩
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
• 资本市场：股票资本市场
• 先导课
• 国际货物运输
• 第3课：AI导师：DeepSeek助力你成为业务精英

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%