适合宁波丁玉电子科技有限公司的企业培训课程

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  知人善用

  • 在线课
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  智慧口才——八面玲珑十二式之说正不说反

  • 在线课
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  小IP引爆企业私域营销

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  施工用电安全管理

  • 在线课

• “多方论证”方法的理解和运用
• 人力资源管理过程中，如何固定好证据？
• 选择细分患者群
• 第一章：实践篇
• 刷新认知 认清数字经济的本质
• 客户管理
• 协同意识
• 释放身体压力：身体减压与体能训练
• 走进移动端架构师
• IOC架构设计
• 企业业务循环类型介绍
• 7.未雨绸缪：洞察风险背后的规律
• 广义自回归条件异方差模型（GARCH)
• 四、项目执行与控制过程
• 第一关
• 运行
• PPAP顾客沟通和资料管理
• 发刊词|二十招打造高效会议，让会议战场从容
• 情绪管理
• 实战：亿级电商订单系统-高并发架构设计

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%