适合南京万辉生物科技有限公司的企业培训课程

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  《结构沟通力-透过结构看职场沟通》

  • 在线课
• 

  区块链与数字商业

  • 在线课
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  商业模式：企业持续增长的双增长引擎/数字化转型

  • 在线课
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  工伤认定程序

  • 在线课

• 第一章：重新认识项目
• 第五周：事业的突围
• 第三章 国际化经营意图—愿景目标
• 时间管理
• 人员团队管理
• 六、大客户销售的持续发展
• 第3章 内存数据库之Memcached
• api网关、部署
• S07 均值最值排名和百分比，随心所欲快速统计
• 商业战略：SWOT分析框架
• 实现美好的人生
• 从豫园商城斥资揽入星野旅游资产看企业如何并购海外资
• 跨部门沟通基本原则
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 企业全栈新媒体微信生态运营
• 竞业限制—未约定竞业限制经济补偿的处理
• 中小型生产企业成本计算方法 下
• Word与PPT协作办公技巧
• 四、选择绩效干预措施
• 运营策略篇

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%