适合永利卓越（北京）科技有限公司的企业培训课程

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  划定并严守生态红线 建设绿色江淮美好家园

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  AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力

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  集团企业资金统筹与系统化管理

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  中国企业国际化系列课程-第2期 海外经营管理之道

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• 区块链的业态应用
• 市场营销：建立营销战略
• 3.集团融资资金管理
• 无用的体系两张皮，使用的体系得永生
• 模块一：精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 服务注册/发现、配置中心、负载均衡
• 第13章 数据分析，观察上线效果
• 发刊词
• 第13章 动态数据结构基础：链表
• 第2部分：管理者的沟通之道 -- 学点心理学！
• 小而美电商：重度垂直时代的商业新形态
• 实战：亿级电商订单系统-高可用架构设计
• 后端-DAU超千万的移动端接口设计实现
• 情绪与压力管理
• 优质企业演示文稿十大准则
• 守正出奇——运营篇
• 采购四级降本：商务降本
• 莫法特休息法：让你在休息中，提升工作效率
• 跳出定式
• 行政人事管理-函数在员工考勤管理中的应用

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%