适合广州创尔立电子有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 2.集团投资资金管理
- 3.决策有方:洞察经营背后的规律-下
- 坚定自信
- 章节4:动态仪表板制作
- 第三章 内部资源利用
- 无用的体系两张皮,使用的体系得永生
- 用户经营飞轮
- Java CMS后台管理系统-后端开发
- S03 时间轴PPT应该这样做!
- 大脑工作机制:脑力提炼与心力合一
- 第40章 案例34:弹性盒子【移动端】
- Coral插件化框架介绍
- 实时数仓-Flink CDC数据采集
- 实时数仓-Paimon(数据湖)快速上手
- 第32章 脚手架组件发布功能开发
- 章节3
- 模块六 掌握激励,让下属动力满满
- 第三章:成功的项目环境
- 成本管控分析
- 【变现篇】视频号变现模式:三大模式轻松变现
适合广州创尔立电子有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
邓宏擅长领域:数字化组织战略,商业模式,数字化思维
从业背景:云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会(IFDC)全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟(NIISA联盟)专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师
推荐名师
路江涌擅长领域:战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授
适合广州创尔立电子有限公司的企业培训系统
more >- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 企业培训考试系统
支持多种题型,智能组卷阅卷,强大的考试配置能力,灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统,以考促学,以练代培
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
企业培训行业案例
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