适合北京未来睿朴科技有限公司的企业培训课程

• 

  公务礼仪之签名赠言

  • 在线课
• 

  民俗传统与乡村振兴

  • 在线课
• 

  健康中国行动之十四：糖尿病防治行动

  • 在线课
• 

  训练营-《玩转数字化学习项目设计》2024版

• 情绪管理
• S01 职场数据做报告，图表基础要记牢
• 第7章 使用神经网络区分小鸟和飞机图像
• 5.企业全面风险管理体系与实例解析
• 【商业模式创新】直播带货时代的生意机会
• 多元思考掌控执行过程
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（中）
• 大客户策略开发与数据化精准维护
• 4.财务转型中BP组织设计规划
• 行政人事管理-函数在培训和考核方面的运用
• 基础管理才智
• 用户数字化体验管理与用户洞察
• IPO发行条件
• 银行新员工服务营销技能提升
• 延迟乱序数据解决方案：Watermark在Flin
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《敏捷学习力》
• 2.2022被否案例解析
• 了解自我和他人
• devops和k8s
• 区块链2.0——以太坊

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%