适合南京成东新材料科技有限公司的企业培训课程

• 

  一切尽在演示中系列课

  • 在线课
• 

  全栈新媒体-企业新媒体文案进阶课

  • 在线课
• 

  企业数字化学习管理

  • 在线课
• 

  打造组织动态能力——组织学习新范式

  • 在线课

• 思路结构先行，效率高、效果好
• 章节7：有效激励
• 安全与质量管理
• 实战：亿级电商订单系统-设计评审与验证
• 数字化创新能力——《客户全生命周期价值管理》
• 销售谈判
• 创造持久的成果
• 模块一：确定篇
• 4.第三步 日常运营体系（自营体的日常运营）
• 情绪管理
• 流行的数据科学技术
• 第4章 面向对象之单例模式与多态
• 章节4
• 项目管理-管理变革案例
• ISO22000食品安全管理体系—运行
• 学习力
• 发刊词
• 第10章 大型前端项目：Vue2升级Vue3框架
• 第28章 计算机组成原理计算篇+实践
• 模块三 建立团队信任的基石

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%