适合深圳市嘉富源实业有限公司的企业培训课程

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  战略成本管理与供应链

  • 在线课
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  健康中国行动之十五：传染病及地方病防控行动

  • 在线课
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  非财务经理的财务管理

  • 在线课
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  公务礼仪之电子信函

  • 在线课

• 产品设计
• 技术状态管理、质量计划、产品评审
• 模块三 突破单一思维，创造无限可能
• 行政人事管理-表格页面设置与打印输出技巧
• 营销技巧篇——留客
• Spark快速上手
• 了解自我和他人
• 税会差异简介
• 供应链管理到底长啥样？
• Android消息机制与类加载
• 表格美化
• 区块链和消费品行业
• 把能力建在组织上-引言
• 第12章 数据结构基础：动态数组，栈和队列
• 支付宝支付、用户操作微服务、前后端联调
• 用“财务数据分析”辨别投资风险
• 大厂技术首选高薪必备：揭开Flink的神秘面纱
• 文档布局与页面设置技巧
• 模块三 建立团队信任的基石
• 《微观市场分析及短拜访》总论

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%