适合武汉多米达网络科技有限公司的企业培训课程

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  职场进阶：商务演讲与演示指南

  • 在线课
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  淹溺事故预防

  • 在线课
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  职业道德基本知识

  • 在线课
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  管理重启与突破：重新定义未来领导力

  • 在线课

• 2.财务报表舞弊风险点分布、识别与侦测方法
• 合同及票据管理
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享3
• 燃料电池堆测试评价技术
• 第14章 后端技术选型以及基础知识巩固
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 实战：告别陋习，提高效率，早点下班
• 1.三维预算管理思维框架与财务分析模板设计
• 第2课：AI顾问：人工智能新思维，谁先升级谁跑得快
• 意志精力—活出人生意义，超越现有职责
• 基础篇：提升思考水平的底层能力
• 国内物业管理公司服务事项及管理办法
• 基于gin封装api服务
• 劳动人事争议制度的发展历程及目标
• 业务增长阶段：产销联动-内容营销赋能
• 4.案例分析股权转让和增资扩股的实践运用
• 了解自我和他人
• 如何用工作历练快速培养人才
• 以身作则：做值得信任的管理者
• 时间管理

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%