适合深圳市飞速通信技术有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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Outlook职场邮件日历高效管理(中级)
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质量管理系列-质量工程师基础
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经济放缓背景下的增长重启:如何打造“赢销”特种兵-开局制胜直播
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智慧口才——八面玲珑十二式之为你不为我
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培训课程参考
more >- 经营篇—CFO思维打造管理者经营能力
- 第六章
- 顾问式销售概论
- 模块二:组织战略打造建设
- 模块八 向上管理(支持上级)
- BSCI—审核详解2
- 其他类型的聚类
- 第17章 部署 以及 CI/CD
- 4.识别合同形成与确定交易价格形成的会税差异比较
- 章节5
- 用图形展示数据透视表数据(上)
- 了解自我和他人
- 团队管理
- 衡量投资风险
- 第14章 进阶算法之“动态规划”
- 创建公司简介文稿
- 情绪管理
- 基础管理才智
- 项目阶段
- 线性回归实例
适合深圳市飞速通信技术有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
TonyHuang擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
适合深圳市飞速通信技术有限公司的企业培训系统
more >- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
企业培训行业案例
more >制造业
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