适合信阳天安宾馆有限责任公司的企业培训课程

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  自然灾害事故避险与逃生——地震

  • 在线课
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  生产安全事故报告、调查处理及预防措施

  • 在线课
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  增长是管理者的第一工程

  • 在线课
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  OMO-《可实践的爆品攻略》

• 自动更正与控件应用技巧
• 第1课：AI助理：未来工作新模式AI人机协同
• 模块二：关键客户采购流程锁定及管理
• 口头表达技巧
• 第15章 直播视频《前端人的危机如何破解》
• 安全管理
• 项目关闭
• 用户经营飞轮
• 会议管理-会议的执行
• 映像、发光和柔化效果
• 发刊词
• 启动篇
• S08 年终总结PPT应该这样做！
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 第六章 海外经营风险管理—风险管控
• 发刊词
• 能力提升之“道”
• 第五章 海外经营跨文化管理—跨文化融合
• 链路追踪、限流、熔断、降级
• Word-04 超大文档，事半功倍的排版套路

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%