适合江西丰新房产中介有限公司的企业培训课程

• 

  思维导图帮你找到丢失的时间

  • 在线课
• 

  作业场所生物因素的危害与防范

  • 在线课
• 

  手把手教你写出好简历

  • 在线课
• 

  提升职场工作效率的五大管理工具——8020法则

  • 在线课

• 第四部分： 让人脉促进职场业务提升
• 提高数据的可读性
• 线下篇
• 变革管理
• 第47章 课程总结
• 突破情绪的迷障
• 3.稳外贸出口退税特殊业务政策要点及风险分析
• 第5章 HTML--构建网页结构的骨架
• 章节1：角色认知和思维模式
• 第17章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala集合
• 第三章 仲裁庭
• 时间管理
• 章节1：job篇
• 1.数字化转型:管钱管账到管数据
• 章节5
• 主题一：食品安全法规
• 合理补充维生素，科学提高免疫力
• 口头表达
• 第26章 学会两招，打造让人眼前一亮的幻灯片
• 4.新政府会计双分录核算举例-资产类

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%