适合兴化市房诚信息咨询有限公司的企业培训课程

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  精英视野系列：（2）西方文明的智慧起源

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  向华为学增长 从战略到执行

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  AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力

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  数智时代的战争武器-信息安全管理体系

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• 打造高价值小IP私域流量池
• 时间管理
• Hive扩展内容
• 用户经营的加速器--会员制
• 用视觉助力职场
• 主题二：食品安全基础
• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（下）+ redis 深入应用
• 1.IPO审核新变化
• 文档安全与批注修订技巧
• 第五模块：拴心留才
• 第24章 用好islide插件，制作幻灯片将事半功
• 角色转型
• 财报篇—CFO思维建立财报认知与分析力
• 实战：亿级电商订单系统架构-基础框架设计
• 基础管理才智
• 订单和购物车微服务
• “谋”篇——业绩规划落地系统
• 第16章 慕慕手记数据库设计与操作实战
• 民法典视角下的劳动关系法律风险
• 日常管理工作

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%